Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitnehmerüberlassung spielt in Deutschland eine immer wichtigere Rolle am Arbeitsmarkt. Gerade in Zeiten konjunktureller Unwägbarkeiten ist die Flexibilität dringend notwendig, die die Arbeitnehmerüberlassung auszeichnet. maxupport bietet Ihnen schnelle Hilfe bei konjunkturellen Schwankungen und personellen Engpässen. Ob saisonale Auftragsspitzen, projektspezifisches Know-how, Großauftrag oder Urlaubszeit, im Krankheitsfall oder bei Mutterschutz: Der Einsatz von Mitarbeitern auf Zeit vergrößert Ihren Handlungsspielraum und Ihre Flexibilität enorm und gleichzeitig schaffen Sie mit maxupport gemeinsam Arbeitsplätze zur Entlastung des Arbeitsmarkts.

maxupport-Mitarbeiter werden sorgfältig ausgewählt. Vor jedem Neueinsatz bereiten wir unser Personal auf die spezifischen Gegebenheiten am Einsatzort vor. Dazu gehört die Vorbesichtigung des neuen Arbeitsplatzes. Auch die Vor-Ort-Betreuung unserer Kunden und Mitarbeiter sowie die abschließende Erfolgskontrolle durch Leistungsbeurteilungen sind für uns selbstverständlich. Fast alle Mitarbeiter sind bei maxupport unbefristet angestellt. Der Einsatz erfolgt bei Ihnen im Unternehmen. Unsere Mitarbeiter erhalten von uns Arbeitsverträge nach iGZ-Tarifvertrag mit den üblichen Sozialleistungen.

Ihre Vorteile durch Arbeitnehmerüberlassung

  • Abfedern von Auftragsspitzen und Überbrückung von Engpässen
  • Kein Arbeitgeberrisiko
  • Kostentransparenz: Sie zahlen jeweils nur einen fixen Stundenverrechnungssatz für die erbrachten Leistungen
  • Ausfallzeiten und Lohnnebenkosten trägt maxupport
  • maxupport Mitarbeiter sind genau so lange im Einsatz, wie sie benötigt werden,
  • Zeitersparnis und weniger Aufwand bei der Personalsuche
  • Übernahmemöglichkeit von Mitarbeitern für den permanenten Einsatz

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